常家堡村现共有党员16名。“抓党建,促发展,保稳定”是我们开展党建工作的出发点,也是我们开展党建工作的落脚点。新时期农村基层党建工作作为加强执政党的领导地位和稳步推进我国各项事业发展的有益补充,其重要性不言而喻,怎样结合工作和社会实际,用联系和发展的观点创造性地开展和加强新时期农村基层党建工作,就成为党建工作部门的重要任务,这也是时代发展和进步的要求。 一、必须正视部分农村基层党员干部思想观念及工作方法与时代发展要求的差距 1.传统的小农经济思想观念与市场经济的竞争性不相适应。在我国,几千年来形成的小农经济思想根深蒂固,加之农村基层党员干部受教育程度相对较低,固有的墨守成规的陈旧观念和求稳怕乱的传统意识,对改革开放的政策走向和必要的市场经济知识缺乏深刻的认识和了解,从而导致行为上自觉与不自觉地偏离党和群众的要求。如老党员对常家堡村地热开发的土地整治的看法:认为将近180亩土地如果整体承包给投资商该多好,偏把20亩包给了水利局建设水泥制管厂,导致土地规划化整为零。 2.现阶段农村基层党建工作方式方法的落后性与市场经济的多元性不相适应。市场经济的多元性使得农村基层党员干部思想活跃,从业方式亦出现了多元性和流动性。然而,部分农村基层党组织没有正视这些变化对农村党建工作带来的新挑战,仍然沿袭传统的工作方式和方法,于是便产生了三个方面的矛盾,即党组织对党员教育内容和方法的单一化与党员需要多样化的矛盾,管理模式的统一化与党员从业状况复杂化的矛盾、组织设置行政化与农村经济市场化的矛盾,其结果导致对党员教育的效果差,组织活动流于形式,使得农村基层党建工作出现了很多空白点和薄弱环节。 3.现阶段农村基层工作的随意性和人治化倾向与市场经济的法治性不相适应。一方面表现为一些农村基层党员干部不能自觉利用党纪国法和村规民约来规范自己的行为,比如上任村长的行为是群众有目共睹的。另一方面又不能
